陕西专业的月嫂培训班工资

2021-06-30 16:12:16 65

陕西专业的月嫂培训班工资





自从胎政策开放以来,月嫂需求也呈井喷式增长。越来越多的家庭更加注重让产妇做个科学、健康的好月子。但是也正是越来越多的家庭习惯了生孩子就请个月嫂的现象,对于月嫂的服务要求也相比十年前严格了许多。年前那些没有经过任何专业培训、没有任何经验、更没有专业证书的月嫂,在当下早已不复存在。不是已被行业规则无情淘汰,就是认识到专业、持证的重要,加班加点的补培训、办实证了。很多刚入行的大姐们对这个行业虽有了解,但还是懵懂无知,常常因为自己的错误选择而经常感到后悔莫及。西安佑家月嫂家政服务有限公司培训机构对培训向要求严谨,培训器材齐全、培训讲师经验丰富,常常能为大家列举岗上的真实案例,从而帮助员工成功避过各个服务雷区。

以佑家月嫂举例:讲师都是由持证育婴师、催乳师以及从事过多年护士工作、月嫂服务工作等专业的人才组成的讲师培训团队,务必保证每个学员能听懂、学懂,并能成功的在岗上将学到的知识、技能运用出来。

培养出来的每个学员,都会进行专业的考核,以保证服务员的专业水准。只有培训考核过关后才会颁发专业的证书。

佑家月嫂培训机构是包教会的,手把手教学,直到学会为止。没有想象中的那么难,老师都教的很简单易懂,也很耐心,有的问题不太理解多问几遍老师也不会不耐烦,直很细心的指导我们。培训成功通过考试后,老师们还给我们讲了上岗要注意的事项,真的是对我非常有帮助哟。上岗后我也直按照老师培训时教给我们的内容为客户服务,老师还要求我们,上岗后要对准妈妈和宝宝直保持爱心、耐心、责任心。

要对自己的服务负责,不要愧对客户对我们的信任。西安佑家月嫂阿姨说了很多,有上岗的基本职业道德,也有些人生的独特见解。

是啊,我们的月嫂大姐们都是多么认真、负责的群人哪,小时全天守护在妈妈和宝宝的身边,为她们带去放心的生活,她们只是社会渺小的群人却也是伟大值得嘉嘉尊敬的群人。

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如果选择和公司签订合同,虽然薪资方面得到保障,但公司会在月嫂上户的基础上,抽取部分中介费和服务费,可能远超月嫂的预期水平。月嫂上户时必须要与客户签订合同,按照合同规定,月嫂提供家政服务,获取报酬;客户享受服务,支付报酬。客户与月嫂形成民事雇佣关系,雇主有权按照合同规定,查看月嫂健康证,月嫂也需要将自己的疾病情况与发病史告知顾客,不能存在隐瞒行为,如果出现因隐瞒造成的不良状况,责任由月嫂负责。



这时候有的新月嫂自己并没有什么经验,听其他月嫂说有的家庭怎样怎样的,就把这当成自己服务过的家庭刹不住闸了……户问这几个问题,主要想看看阿姨过去是否有一定的经验,相处起来是不是投缘。通过这个问题,还可以大致了解月嫂对带孩子的看法,了解她从前的工作情况和她对孩子是否有爱心,是否细心?这里有一个一定要避讳的:千万不要说原来雇主的闲话!如果之前从来没有上户过别的家庭,也可以照实了说,顺便说说自己之前带娃的经验和分享也可以。



遇到合适的月嫂,要签约前,也提醒大家先跟家政公司确认是否为月嫂购买了保险?如果双方出现冲突,该如何解决。比如要更换月嫂,家政公司多快能补位,比如是否有售后团队进行指导和帮助。如果需要育儿嫂的话,续单是否有优惠。很多新月嫂在刚刚参加工作的时候,虽然有了一定的理论知识,但面对实际家庭的时候,仍然会紧张不已。害怕自己表现得不好,害怕客户觉得自己不专业,害怕做不好半路被退单……这都会直接影响后面的上户率。



给这个阶段的宝宝买玩具月嫂的具体建议:9~10个月的宝宝处于发育现状:这个阶段宝宝动作具有一定的有目的性,大多能够独立完成,自如爬行或扶站,活动范围扩大,探索欲望和运动能力随之增强。优选玩具:形状盒子、五颜六色的沙滩球、小动物的象形玩具、发声橡皮玩具、仿真娃娃、模型车、带发条的玩具、可以扶着走的挪步推车等等。





看下来,月嫂的工作是较为轻松的,就是平时买买菜、打扫卫生、照看孩子。不过呢,找“阿姨”确实也不容易,因为这一行的从业人员资质普遍都不算高,有时候还会碰到一些“难搞”、服务特别不周到的阿姨。但是,不少“阿姨”其实也是有抱怨的,表示有时的工作强度会较大、心理压力也大,关键的是雇主要求不易满足......

11~12个月的宝宝处于发育现状:快1岁的宝宝有的已经能够自如地扶走,有的甚至能够独自站立行走了。同时还可以理解我们的意思,听懂部分指令。好奇心爆棚,很多许多事情更愿意亲力亲为,喜欢模仿,爱听赞扬。优选玩具:滑梯、各种球类、不同材质的积木玩具、简单的图片拼图、篮子、带盖子的容器、玩具劳动工具、玩具厨房用品、切切乐等等。

在请月嫂之前,家人统一意见,应当要在月嫂来了之后,家庭每个人的工作进行划分,这样可以有效地避免许多矛盾的出现。对于宝妈而言,孩子就是自己的心头肉,把孩子照顾好,是重中之重,所以在和月嫂交流的时候,一定要把自己的要求明确下来,并且从口头语言变更为合同要求。这样呢,月嫂一旦出现什么违反合同要求的事情,我们可以立刻对她进行解聘,当然我们也一定要在找月嫂的时候,把要求告诉家政公司,这样效率更高,更符合我们的要求。

当月嫂可以说是24小时都在为雇主服务,平常照顾宝妈和婴儿、做月子餐等等,晚上还得经常起夜照顾宝宝,还是比较辛苦的。”同时,为了保证服务质量,也为了让自己休息好,不会每个月都接单。因此,月嫂并非每个月都有这么高的收入。月嫂要来家政公司上培训课,学习婴儿护理、新生儿常见症状及意外情况处理、产妇产后康复等内容课程。

5~6个月的宝宝处于发育现状:这个时期的宝宝,小手已经能自由支配了,主动抓东西,越来越活泼,手眼协调能力高速发展,也学会摇动和敲打玩具,甚至还能记住不同玩具的不同玩,因此我们可以借助一些玩具来进一步提高宝宝手部的力度,与手眼协调能力。优选玩具:曼哈顿球、不倒翁、可以浮水的玩具、教宝宝认识物品的图书(买布制或者硬卡纸的,以免宝宝撕烂或者啃咬)、镜子、海滩球等等。

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月嫂毕竟不是自己人,而孩子呢也不是月嫂的孩子,所以从某种程度上来说,根本无法要求月嫂照顾孩子,像照顾自己的娃一样。所以这种情况,可能有时候就会出现一些不太合理的事情,因此选择月嫂,一定要去正规的、有品牌的家政或者月嫂中心。尤其是一些私人的家政公司,还是要擦亮眼睛,毕竟涉及到孩子的安全健康,半点是马虎不得的。

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